Les rencontres du leadership au féminin sont une série de conférences qui apportent des éclairages sur les enjeux et les perspectives d’un leadership moderne, dont l’un des piliers est la diversité et l’inclusion.

Ces rencontres s’inscrivent dans la politique d'entreprise des ressources humaines de Migros Vaud, dont un des objectifs stratégiques est de favoriser l'évolution professionnelle des femmes en présentant des voies d'épanouissement et de croissance, tant au sein de Migros que dans d'autres environnements professionnels.

Ces conférences offrent une plateforme d’échanges et de réflexions, où les idées novatrices et les meilleures pratiques sont partagées pour créer un avenir inclusif et égalitaire.

Les prochaines rencontres auront lieu:

            Mardi 6 mai 2025:  "Leadership inclusif: défis et opportunités des équipes diversifiées"
            Avec : Christophe Wagnière, Laura Tocmacov, Anette Vonesch, Vincent Palma

           de 17h à 19h au Restaurant Migros de Crissier.  Plus d'informations.

Pour s’inscrire ici 

            Mardi 11 novembre 2025: Le thème sera publié prochainement.

Rétrospective des conférences

Mai 2024 : « L’égalité des chances : défis et opportunités », avec Linda Gemma, gérante du supermarché M Clarens, Andrea Delannoy, présidente de MOD-ELLE et fondatrice de EOS Consulting et Diego Sanna, analyste et « Chair of Men Advocating Equity Swiss HUB » chez Medtronic. 

Novembre 2024 : "Comment les nouvelles générations brisent-elles le plafond de verre", avec Vesna Lopizzo, cheffe de vente Migros Vaud, Simon Barbudo, superviseur de formation et formateur à Migros Vaud, Christophe Barman, fondateur de Loyco, président de la Fédération romande des consommateurs FRC et de la Fédération Suisse des Entreprises FSE, Tamara Ott, psychologue FSP du travail et des organisations et ’Andrea Delannoy, fondatrice de l’association MOD-ELLE et aurate d’un Swiss Diversity Award en 2024, catégorie Genre